一、招聘岗位及人数

综合办工作人员1名。

二、招聘条件

1.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。

2.绍兴市区(越城区、柯桥区、上虞区)户籍，年龄30周岁以下(1988年6月7日以后出生)。

3.全日制本科及以上学历，语言文学类、经济学类、文秘类专业。

4.具有良好的文字写作功底，熟悉公文写作格式，熟练运用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;具有计算机二级证书、英语四级以上证书的优先考虑。

5.服从工作安排，执行力强，工作细致认真、有责任心，好学勤快，并具有较强的沟通协调能力。

6.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员不得报名。

三、招聘程序

招聘工作按照公开报名、资格审查、考试、体检与考察、公示等程序进行。

(一)公开报名

1.应聘人员于2018年6月12日-13日上午8:30—11:30，下午2：30—5：00，前往绍兴市越城区延安路18号人民政府大院内E楼202室进行现场报名及资格审查。

2.报名资料：报名时请随带本人近期免冠一寸彩照1张，户口本、身份证、学历证书以及其他资质证书或荣誉证书原件及复印件、户口所在地派出所提供的无前科劣迹证明，并现场填写《越城区公共用车服务有限公司招聘报名登记表》。

(二)考试

根据报名初审情况由区公车公司统一组织考试，考试的时间和方式等另行通知。

(三)体检与考察

根据考核成绩从高分到低分按招聘数1︰1的比例确定体检人员，体检不合格的按总分从高到低依次递补。应聘人员如放弃体检，视作放弃录用资格。

对体检合格人员进行考察，参照区级机关考察工作相关规定执行。

(四)公示

对拟录取名单在越城区政府网站进行公示。

(五)录用

体检合格的按有关程序办理录用手续。试用期为2个月，试用期满后，经考察能胜任岗位的，正式录用;不胜任的，取消录用资格。

四、其他事项

1.应聘人员所提交的材料必须真实、准确，且需与《报名表登记表》中所填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或取消聘用资格。

2.符合条件的报名人数与岗位计划招聘人数比例不足3：1的，将酌情核减或取消招聘计划。

3.工资、福利待遇按公司相关政策执行，全年总收入不低于4.2万元(含个人缴纳五险一金)。

4.其他未尽事宜由区公共用车服务有限公司综合办负责解释。

联系电话：88069478。

原标题：越城区公共用车服务有限公司综合办工作人员招聘公告

绍兴市越城区公共用车服务有限公司

2018年6月6日