现因工作需要，面向社会公开招聘经验丰富的仪表专工一名。

招聘条件

任职要求：

大专及以上学历，仪表、自动控制、计算机科学与技术、机电一体化或相关专业，50周岁以下，具备5年以上垃圾电厂仪表专业技术员及以上岗位工作经历或生物质电厂、火电厂仪表专工工作经历;

具有丰富的专业知识和实践经验，能够独立承担本专业设备管理的能力;

熟悉电厂DCS、DEH、PLC组态等相关专业知识，能够独立维护维修，熟练掌握各种通讯规约;

熟练操作office办公软件、AutoCAD软件，能阅读英文技术资料。

接受过电力、环保企业生产工艺流程、专业技术方面等的培训。

熟悉国家有关安全生产的法律法规，国家及行业标准，电厂运行流程及安全规程，实践动手能力强;

处事严谨认真，高度的工作责任心和主动性，应变能力强，具备事故分析能力，组织、指挥和协调能力。

岗位职责：

负责公司仪表专业(包含辅助系统)技术管理工作和对检修人员进行技术指导和专业培训;

制定仪表专业运行和检修规程及制度编制，并监督考核;

编制仪表专业设备检修计划及实施、运行参数分析等;

编制仪表专业设备的事故措施方案;

编制、组织并协助实施本专业技改项目;

设备的日常管理(包括巡检、定期工作、消缺等)。

掌握本专业科技信息和现代化管理信息，参加有关的技术攻关活动。

完成领导交办的其它工作。

招聘程序

(一)报名

1、报名方式：采用网上报名。报名简历发送邮箱：2425704571@QQ.com 联系人：朱小姐

(二)资格审查

简历筛选后公司人力专员会电话通知报名人员携带相应的学历、学位证书、身份证、专业技术资格证书等进行资格审查，审核合格者参加考试。

(三)考试

根据报名情况决定考试方式。应聘人员超过10人时，采取笔试加面试的形式，笔试、面试成绩满分均为100分。笔试后根据笔试成绩从高到低分排序，按1：3的比例确定入围面试对象。笔试成绩和面试成绩各占考试总成绩的50%。

报名人数较少时，直接组织面试，不再组织笔试，面试成绩作为考试总成绩。

(四)体检

1、按招聘计划1：1的比例确定体检对象。

2、因在体检中放弃或不合格而产生的缺额，按考试成绩从高到低依次递补。

其他事项

1、录用后实行6个月的试用期，试用期期间薪酬发放为全额工资的80%。试用期满后经考察能胜任岗位的，正式录用，年薪不低于9万元。(不含福利费用)

2、公司有健全的薪酬管理制度，根据个人能力和表现，适时晋升岗位，调整薪酬。

原标题：绍兴市再生能源发展有限公司招聘公告

公告来源：http://sx.sxrc.com.cn:6020/sxrcw/webPage/page/informationDetail.html?id=4f10d0a0-2899-4965-9d33-8355f4b56d89