一、选调岗位

绍兴市大数据保障中心财务人员1名、计算机人员1名、综合管理人员1名。

二、选调条件

选调对象应为绍兴全市范围内具有事业身份的在职在编工作人员，同时具备以下条件：

(一)身心健康，1984年1月1日以后出生;具有大数据发展管理相关工作经历者，年龄可以放宽到1980年1月1日以后出生。

(二)具有全日制大学本科及以上学历。其中财务岗位人员，要求财务专业，拥有会计师职称，从事会计工作3年以上;计算机岗位人员，要求软件工程或信息技术等计算机相关专业，从事相关专业技术工作3年以上;综合管理岗位人员，要求有较强的理解能力和协调能力，并具备一定的文字功底。具有大数据发展管理相关工作经历者优先。

(三)政治素质良好，品行端正，近三年年度考核等次均为合格及以上，未受过党纪政纪处分。

(四)具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;

4. 法律、法规规定的其他情形。

三、报名方法

(一)报名时间：2019年7月26日至8月6日(上午8：30-12：00，下午2：00-5：30)

(二)报名方式：现场报名、网上报名任选一种。

1.网上报名：将相关材料发送至邮箱 280912953@qq.com。

2.现场报名：绍兴市大数据发展管理局综合协调处(绍兴市洋江西路589号市行政中心3号楼211室，联系电话：85085565 85126956)。

3.所需材料：①《绍兴市大数据局下属事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(粘贴本人近期免冠电子证件照片、签名);②身份证、学历和学位证书、职务(职称)证明材料等原件并附复印件1份。

网上报名要求以PDF格式发送以上证件至指定邮箱，原件在面试当天现场审验。

(三)注意事项。报考人员对提交材料真实性负责，弄虚作假者，一经查实，取消录用资格。

四、选调程序

1.资格审查。通过报名人员提交的材料进行资格审核，符合选调条件的，电话通知面试时间和地点。

2.组织面试。对资格审核通过者进行面试(面试时间另行通知)，综合测试报考人员的综合思维能力、分析判断能力、语言表达能力、岗位适应程度和个性特征等。面试通过人员应在规定时间内由所在单位出具同意调动的证明，逾期视作自动放弃。

3.体检考察。根据面试得分高低，按1:2确定体检和考察对象。体检按照国家公务员考试体检的相关标准执行。

4.研究决定。根据面试、考察结果，由市大数据局局长办公会议商议后报市府办党组讨论决定选调人员，在绍兴市大数据局等网站公示7天，公示期间无异议的，按规定办理有关调动手续。

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