岗位职责：主要从事人力资源管理、宣传工作;团队建设。预算管理：

制度建设;行政管理

1.文化程度在大学专科以上学历，年龄在45周岁以下 ;

2.熟悉相关法律法规，政策条例;

3.具有良好的语言表达能力及书面写作能力，工作有条理、计划性，原则性强，正直、踏实，办事沉稳、细致、沟通能力强;

4.具有同行业同岗位工作经验者优先。

待遇：三个月试用期，转正后4——5万元。

二、渠道业务拓展岗

岗位职责：业务拓展、大客户维护。

岗位要求：

1、有新业务资源;

2、大专以上学历，专业不限，2年以上保险从业经历;

3、年龄45周岁以下;

4、特别优秀者条件可以放宽。

三、理赔管理岗

岗位职责：

1、根据理赔制度、流程要求，完成权限内的相关核赔工作，对超权限的核赔任务提出审核意见;

岗位要求：

1、大学专科及以上学历，年龄45周岁以下，具有较强的沟通能力;2、3年以上企财险理赔工作经验，有重大赔案现场处理经验者优先

四、单证录入岗

岗位职责：

1、业务的出单、批改工作;资料的整理、归档工作;业务数据的统计等，柜面业务接待处理。

岗位要求：

1、大学专科及以上学历，年龄45周岁以下，具有较强的沟通能力;

2、办事沉稳、细致、沟通能力强，具有同行业同岗位工作经验者优先。

五、工资及福利待遇：

1、各岗位薪资待遇4——8万，根据业绩上不封顶

2、根据国家《劳动合同法》及相关法律法规，缴纳养老、工伤、生育、医疗、失业、公积金等五险一金的社会保障福利;

3、员工享受法定节假日和年休假、产假、婚假等国家法定假期;

4、员工可享受公司组织的多项培训项目，丰富专业技能。

投递邮箱：jinyaqin@apiins.com

报名地址：绍兴市越城区剡溪路256号东城智库B幢3楼

联系电话：0575-88127707 金女士