一、招聘计划

二、招聘原则

招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则，结合岗位要求，公开招聘，择优录取。

三、应聘人员基本条件

1.政治素质好，有较强的事业心、责任心，遵纪守法、品行端正，吃苦耐劳、身体健康，无违法犯罪记录。

2.热爱体彩事业，有一定的体育彩票基础知识，有高度的责任感，具有较好的沟通和协调能力，富有创新精神和团队意识。

3.能熟练应用电脑、网络及办公软件。具备较强的文字表达能力、宣传策划、市场营销及法律法规等方面的知识和工作经验。

4.有驾照且有自备车辆。与当地体彩销售门店业主或销售人员有亲属关系者不予录用。

四、招聘方法和步骤

(一)报名

1.时间：2025年起2月18日至2月24日;

2.方式：现场报名;

3.地点：市体彩中心207办公室(绍兴市镜湖新区洋江西路899号奥体中心射击射箭馆8号门二楼);

4.报名材料：报名表(见附件)、一寸免冠彩色照片1张(近期的)，个人简历、本人有效身份证、户口本(或居住证)、大专及以上学历及学位证书、驾驶证、无犯罪证明等原件及复印件。

(二)考试

考试采用笔试和面试相结合的方式进行，由市体彩中心组织，笔试、面试时间另行通知。笔试成绩占40%、面试成绩占60%。中心根据笔试面试综合成绩择优录取。

(三)体检考察

根据综合成绩按招聘计划1：1的比例确定体检和考察对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)进行，费用自理。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。报考人员放弃体检的，视作放弃录用资格。报考人员放弃体检或体检不合格依次递补。体检结果不符合录用要求的，不进入考察环节。考察参照浙江省公务员录用考察相关规定进行。

(四)录用

公示期五天，公示无异议的予以录用。录用人员试用期2个月，试用合格，正式录用，人事关系按劳务派遣办理。但如无法通过省中心统一组织的专管员上岗培训与考试，中心有权解除劳动合同。

五、薪酬待遇及其他

1.参照绍兴市级机关事业单位非编人员薪资待遇标准，按照《绍兴市体育彩票专管员考核管理办法》等相关规定进行绩效考核，缴纳五险一金。

2.对初审合格者，笔试、面试等事宜均通过电话通知本人，没有接到通知的，即表示不予录取考虑，相关资料不予退还。

3.录用的社会在职人员，如与原单位涉及劳动纠纷，概由本人负责解释

六、注意事项

报名人员应真实、准确、有效提供有关资料，如有虚假或伪造，一经查实，取消考试和聘用资格。

联系人：舒老师 联系电话：0575-85081482

附件：绍兴市体育彩票管理中心招聘工作人员(劳务派遣)报名表.docx

绍兴市体育彩票管理中心

2025年2月18日