欢迎来到弘连教育网! 设为首页 | 加入收藏
关于我们
校情概述
师资力量
最新课程
浙江省公务员面试培训课程
2019浙江省(国家)公务…
2018上半年绍兴地区事业…
2018年绍兴事业单位统考…
2018年浙江省公务员面试…
网站客服
咨询热线:0575-89286966
     0575-89286969
手机:13606571051
上虞考试群:248765999
诸暨考试群:260514203
新昌考试群:234070389
嵊州考试群:307915473
绍兴考试群:307917381
动态中心
 
2022诸暨市新城投资开发集团有限公司公开招聘合同工11人公告
www.honglian.org   2022-01-21   点击:821【】【】【来源:诸暨市人民政府 】【加入收藏】【打印文章】 【关 闭
 因工作需要,诸暨市新城投资开发集团有限公司面向社会公开招聘合同工,现将有关事项公告如下:

一、招聘条件:

(一)应聘人员必须同时符合以下条件:

1.遵纪守法,品行端正,责任心强;

2.身体健康,符合岗位要求的资格条件;

上述人员应于报名前取得相应的学历、学位证书。

(二)凡有下列情形之一者,不得应聘:

1.在各类人事考试中被认定有违纪违规行为且尚在禁考期内的人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

3.正在接受立案审查的人员;

4.现役军人;

5.其他属法律法规规定不能应聘的人员。

二、招聘岗位

公开招聘下属子公司合同工11名。具体详见《2022年诸暨市新城投资开发集团有限公司下属子公司合同工招聘计划表》。

招聘岗位需职称证书的,应聘人员必须在报名前取得。

三、招聘程序

本次招聘工作采取自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。其中笔试、面试委托专业考试机构出题。

(一)报名、资格审查

报名时间:2022年1月28日上午8:30-12:00,下午2:00-5:00,逾期不再受理。

报名地点:诸暨市陶朱街道文种南路18号三楼新城集团305办公室。

报名方式:应聘人员登录诸暨市政府门户网(www.zhuji.gov.cn/),自行下载打印《诸暨市新城投资开发集团有限公司公开招聘合同工报名表》,按规定要求如实填写报名信息、粘贴照片,进行现场报名。

现场报名时应聘人员应提供填写完毕的《诸暨市新城投资集团有限公司公开招聘合同工报名表》、招聘岗位条件相应的学历、学位证书(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国〈境〉外学历、学位认证书)、有效期内本人身份证、职称证书等相关证件原件及复印件。

每人限报一个岗位,多报岗位无效。考生所报考的岗位一经确认,不得更改。同一岗位符合条件的报考人数不低于招聘计划数的2倍。

资格审查:在报名工作现场进行资格审查。资格审核将贯穿公开招聘的全过程,如发现弄虚作假、考试作弊等违纪违规行为的取消其报考或聘用资格,责任由应聘者承担。

(二)准考证领取

已完成现场报名并通过资格审查的人员在2022年2月 8日到新城集团305 办公室(诸暨市陶朱街道文种南路18号三楼)领取准考证(上午8:30-12:00,下午2:00-5:00)。逾期不领者视为自动放弃。

(三)考试

1.笔试:笔试科目为《综合基础知识》,满分100分。笔试时间、地点以准考证为准。应聘人员必须同时携带准考证和有效期内本人身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

符合以下条件中任何一项的考生,笔试分可加5分(不重复加分):(1)硕士研究生及以上学历的毕业生;(2)符合报考岗位具有注册建造师、注册造价师、注册会计师、注册审计师等证书的或通过国家统一法律职业资格考试的;(3)获高校校级及以上优秀学生干部或毕业生荣誉的。

2.面试:根据各招聘岗位应聘人员笔试总成绩,从高分到低分按1:5的比例确定面试对象,不足1:5的,按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试的方式进行。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者不列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。

(四)体检、考察、公示、聘用

每个岗位最终以笔试和面试4:6确定总分,按拟招岗位人数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。如最后一名同分,以笔试成绩高的排位在前。体检、考察按有关规定执行。

应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟聘用对象,并向社会公示。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。聘用后最低服务年限为5年。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

因应聘人员放弃体检、考察或体检、考察不合格,或在办理聘用手续前放弃聘用资格等原因,出现招聘职位空缺,在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分的原则依次递补。

拟聘用人员无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格,相应职位是否递补由招聘单位根据实际情况决定。

招聘结束后一年内出现同类岗位空缺的,由招聘单位决定是否从相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

四、注意事项

1.报考学历应是国家教育行政部门认可的学历。

2.本次公开招聘有关信息在诸暨市政府门户网(http://www.zhuji.gov.cn/)发布,请应聘者自行留意,因本人原因错过重要信息并影响应聘的责任自负。

3.有关本次招聘工作的方法、程序问题,可向诸暨市新城投资开发集团有限公司咨询(咨询时间为工作时间)。

咨询电话:87383837(受理政策咨询)

4.本次招聘工作全过程接受有关部门和全社会的监督,应聘人员对本次招聘工作及相关信息有异议的,请在公告公布之日起3日内向诸暨市新城投资开发集团有限公司反映。

监督电话:87323332(受理纪律投诉)

附件下载<<<

2022年诸暨市新城投资开发集团有限公司下属子公司公开招聘合同工计划表.docx 附件2:

诸暨市新城投资开发集团有限公司公开招聘合同工报名表.docx

诸暨市新城投资开发集团有限公司

2022年1月20日

原标题:诸暨市新城投资开发集团有限公司公开招聘合同工公告

文章来源:http://www.zhuji.gov.cn/art/2022/1/20/art_1370364_59066860.html

网站首页 | 关于我们 | 招考公告 | 学历教育 | 动态中心 | 最新课程 | 资料下载 | 在线报名 | 联系我们


Copyright 2013 弘连教育 版权所有 浙ICP备16025391号
许老师QQ
点击这里给我发消息
徐老师QQ
点击这里给我发消息
施老师QQ
点击这里给我发消息