(一)基本条件

　　1.按期毕业并取得毕业证、学位证和报到证，海外留学生需取得国家教育部颁发的学历学位认证，相应界别毕业生。

　　2.身体健康，具备相应岗位所需的身体素质，遵纪守法，品行端正，无不良记录，热爱城市轨道交通行业,无妨碍从事相应岗位工作的疾病和生理缺陷。

　　3.学习成绩良好，中共党员、学生干部或获校级及以上奖学金(先进)等情形的优先考虑。

　　(二)招聘岗位及资格条件

　　具体招聘岗位及资格条件详见附件《绍兴市轨道交通集团有限公司2025届毕业生招聘需求表》(附件1)。

　　扫码下载附件1

　　二、招录程序

　　(一)报名方式及简历审核

　　应聘者须完整填写《绍兴市轨道交通集团有限公司招聘登记表》(附件2)后，登录公司招聘系统或扫描下方二维码进行报名：

　　扫码下载附件2

　　公司招聘系统网址：

　　https://gdjt.hcmcloud.cn/recruit#/index

　　扫描下方二维码投递简历：

　　招聘岗位报名时间于2025年4月30日16：00截止。若岗位未达开考条件或未招满，则持续滚动招聘，至2025年8月31日仍未招满，则该岗位核减。

　　(二)考试测评

　　1.简历筛选后将以电话、邮件或短信等形式通知笔试，笔试内容一般采用综合素质测试，总分100分。笔试成绩及排名可在招聘系统查询。

　　2.面试一般采用结构化，对应聘者专业技能有特殊要求的岗位额外增加其他人才考察方式。根据应聘者笔试成绩按比例确定面试人选。面试成绩80分以下或半数及以上考官不推荐的淘汰。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%，总成绩精确到小数点后2位。总成绩及排名可在招聘系统查询。根据总成绩情况，按岗位招聘人数1:1确定拟录用人选。

　　(三)就业协议签订

　　按市轨道集团相关规定签订就业协议。未按规定要求完成就业协议签订的，视作放弃。

　　(四)体检

　　公司统筹安排拟录用人员进行入职体检。所有岗位体检标准按公务员录用体检通用标准执行。不按规定要求完成入职体检的，视作放弃。

　　(五)录用及报到

　　公司综合研究确定拟录用人员，在公司官网人才招聘栏目进行为期5个工作日的人员公示。拟录用人员公示后按公司规定办理录用报到手续。

　　三、应聘须知

　　(一)2025届毕业生即毕业时间在2024年9月至2025年8月期间的高校毕业生。本科一批即所学主修专业高考当年录取分数线超过当年一批分数线(浙江省为特殊控制线)。有海外教育经历的，在资格条件审核中QS排名前100高校视同国内“双一流”高校，QS排名前200高校视同本科一批以上。

　　(二)资格审查将贯穿公开招聘的全过程。应聘人员应对简历的真实性负责，提供的各种资料、信息(本人身份证、个人简历、成绩单、毕业生推荐表、英语四/六级证书、获奖证书等资料的原件及复印件)均需真实有效，如出现虚假简历或资料与简历不符等问题，由应聘人员承担相应责任，公司有权根据情节严重程度取消其录用资格，应聘材料恕不退还。

　　(三)应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

　　(四)应聘者可通过招聘系统查询招聘动态，也可电话咨询招聘相关事宜，谢绝来访。

　　岗位联系人：陈老师0575-88160083;

　　咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午15:00-17:00。